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    2022滁州阳之光高级中学高层次人才引进

    2022-12-10 16:21滁州教师招考网 来源:滁州阳之光高级中学

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    2022滁州阳之光高级中学高层次人才引进

      校园新绽,蓬勃教育之旅再启,滁州阳之光高级中学学科带头人、骨干教师及青年精英人才工程正式启动

      在这里,我们竭力为每一位教师创造互相尊重的工作环境以及无限可能发展的空间

      欢迎心怀热爱、才华横溢的教育同仁加入我们

      一起向未来,共成长!

      学校介绍

      滁州阳之光高级中学是经滁州市教育局审批,来安县人民政府招商引资,由江苏省张家港阳光教育集团投资创办的全封闭寄宿制学校。学校位于滁州青年湖畔,西邻宁洛高速、滁马扬高速、滁新高速出口,南接苏滁产业园、104国道,交通便捷;学校占地面积212亩,建筑面积12万平方米,学校定位高、新、名、特,按国家级示范学校标准建设,目前拥有小学、初中和高中在校学生共计9000余人。其中高中部学生2600余人,专职教师近190人,大部分老师来自国内教育发达地区,其中特级教师1人,省级教坛新星1人,高级教师56人、一级教师72人、研究生以上学历52人,具有丰富的教育教学经验,是莘莘学子求学的理想摇篮。

      招聘要求

      1

      引进对象

      引进对

      1.北京师范大学、华东师范大学、南京师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、东北师范大学、湖南师范大学的公费师范生

      2.教育类硕士及以上学历的优秀毕业生(第一学历为全日制第一批次本科)。

      3.“985”工程院校本科及以上学历优秀毕业生。

      4.特级教师、省级教坛新星、省市级学科带头人、大市级课堂技能大赛一等奖获得者等优秀教师。

      5.五大学科竞赛金牌教练

      2

      引进条件

      引进条件:

      1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法

      2.热爱教育事业,身心健康,品貌端正,口齿清楚,举止大方。

      3.在校学业成绩优良,教学基本功扎实,原则上无挂科现象(含选修课程)。

      4.截止2022年12月31日,年龄45周岁及以下,特别优秀者可放宽要求。

      5.毕业时有相应毕业证书和学位证书,且须在2023年7月31日前取得相应学科高中教师资格证

      具备以下情形之一者不得报考:

      1.曾因犯罪受过刑事处罚

      2.服务期未满,仍在岗的“农村义务教育”阶段的特岗教师

      3.经公开招考录用的公务员和参照公务员法管理机关(单位)的工作人员,未满最低服务年限(含试用期);

      4.聘用后的职位即构成《事业单位人事管理回避规定》所列需回避情形;

      5.经人民法院决定纳入的失信被执行人

      6.在各级招录中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的;

      7.其他经研究不得引进的情形。

      3

      引进计划,所需专业

      文化课人才引进:

      根据2023年学校发展规划,计划引进文化课高层次人才18人,具体分配如下:

    学科 语文 数学 英语 物理 化学 生物 政治 地理 历史
    岗位数 3 3 2 2 2 1 1 2 2

      艺术高考特殊人才引进:

      特需艺术类高考八大模块教师(如:播音与主持艺术,广播电视编导、戏剧影视文学、戏剧学、电影学、艺术史论、表演、舞蹈、表演、舞蹈学、舞蹈编导、戏剧影视导演、戏剧教育、书法、美术设计、音乐表演、音乐学、作曲与作曲技术理论、流行音乐等。)

      致力于从事艺术类高考教育事业,有相关高考教学经验者优先。

      4

      引进程序及方式

      1.引进程序:报名——资格审查——笔试——试教——签约。

      2.报名时间:即日起——2023年2月15日止;

      3.报名方式:现场报名或邮箱报名(czyggjxx@163.com/844471027@qq.com)两种方式均可。

      4.现场报名地点:圆梦楼三楼校长办;

      学校地址:安徽省滁州市来安县环城西路与中央大道交叉口。

      5.考生报名要求:现场报名时须持毕业证、学位证(2023年应届毕业生持就业推荐表)、身份证和岗位要求的相应资格证书原件及复印件;报名时填写《滁州阳之光高级中学高层次人才引进报名表》,并提供近期1寸免冠照片1张。选择邮箱报名方式则须将以上资料电子版发到指定邮箱。以上相关资料由学校人才引进工作领导小组进行资格审核,资格审查合格后,根据引进程序有序组织笔试与试教。

      6.笔试:以高考试题为主。

      7.试教:规范完整的手写版教学设计;符合新课程理念,体现完整教学流程的课堂教学;体现教学思路与课后反思的说课;听课班级学生随机抽选代表评价打分;体现教师形象气质、教学基本功、学科专业等方面具有未来名师发展潜质的增值评价。

      8.成绩计算:

      9.签订就业意向协议书:试教结束后,根据“双向选择”的原则,双方达成签约意向的,签订《滁州阳之光高级中学引进人才聘用意向性协议书》,服务年限最低五年。

      5

      福利待遇

      福利待遇:

      1.教师保底工资22万——25万起步,年终绩效和高考奖另算,优秀教师待遇一人一议;

      2.学校根据国家相关规定,按比例缴纳“五险一金

      3.享受正常的带薪休假

      4.学校免费提供食宿,解决家属工作问题和子女就学问题;

      5.教师子女在本校享受学费全面优惠政策,享受优质的教育;

      6.首次签约达六年以上,一次性补偿安家补贴10万元

      6

      联系方式

      联系方式:

      校长办:李老师18205505822

      校长室:高老师18055021158

      校长室电话:0550-5611115

      滁州阳之光高级中学欢迎您的加入!

      原文标题:滁州阳之光高级中学高层次人才引进

      文章来源:滁州阳之光高级中学(原链接MD5:a10d87e06458d37ee79f22eba1ec8a04)

      以上是2022滁州阳之光高级中学高层次人才引进的全部内容,更多2021滁州教师招聘考试公告信息请加教师招聘考试群教师招聘考试群,及关注滁州教师招考网滁州教师招聘考试网

    (编辑:子贤)

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